Vielleicht mal mit einem Anwalt für Arbeitsrecht sprechen, ob du dich in Gefahr begibst, wenn du in dieser anonymisierten Form bloggest? Wenn du ihn ein Gutachten machen läßt bist du zumindest die Haftung quitt - denn die übernimmt er mit dem Gutachten automatisch (daher kostet das dann auch ein bisschen Geld).
Und/Oder schriftlich vom Dienstherren eine Genehmigung einholen.

Aber vermutlich ist das alles gar nicht nötig... aber wenn man sicher sein will müßte man vorsorgen.